1.
Romayanti N. Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Dengan Mentoring Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal sostech [Internet]. 2021Dec.15 [cited 2024Nov.22];1(12):1.655 - 1.663. Available from: https://sostech.greenvest.co.id/index.php/sostech/article/view/275